Цвет сайта: A A A A

На данный момент вакансий нет.


_________________________________________________________________________________________________________


Требования, предъявляемые к кандидатам

    1. Академические знания (наличие диплома, сертификатов и т.д.).
    2. Аналитические способности (быстрое и точное запоминание информации, способность выбрать из имеющихся вариантов наиболее подходящий и т.п.).
    3. Критическое мышление (способность проводить глубокий анализ проблемы).
    4. Системное мышление (способность комплексно подойти к решению проблемы, учитывая множество факторов).
    5. Наличие мотивации к достижению цели (готовность и желание достигать успеха в работе, стремление к развитию).
    6. Ответственность за результат (способность довести начатое дело до конца, контролировать достижение результата).
    7. Умение работать в сжатые сроки.
    8. Гибкость поведения (способность легко адаптироваться к ситуации).
    9. Умение мотивировать людей и определять вклад участников группы в работу команды.
    10. Коммуникативные качества (общительность, умение устанавливать контакты с людьми).
    11. Умение работать в команде.

При поступлении на работу необходимо предъявить следующие документы:

  1. Паспорт либо заменяющий его документ, а лица в возрасте до 16 лет – свидетельство о рождении и справку с места жительства.
  2. Трудовую книжку, за исключением лиц, поступающих на работу впервые. (Лица, поступающие на работу впервые, предъявляют справку с места жительства о том, что он(а) раньше нигде не работал и находился на иждивении родителей). Лица, поступающие на работу по совместительству, вместо трудовой книжки предъявляют справку с основного места работы. 
  3. Военный билет или приписное свидетельство соответственно для военнообязанных  или призывников
  4. Диплом об окончании высшего или среднего специального учебного заведения, удостоверение на право выполнения данной работы, либо иной соответствующий документ при поступлении на работу, к выполнению которой в соответствии с законодательством могут быть допущены только лица, имеющие специальное образование или специальную подготовку.
  5. Накопительная пенсионная книжка.
  6. Документ  о присвоении  идентификационного номера налогоплательщику.
  7. Справка с места жительства.
  8. Характеристика с органа схода граждан махалли.
  9. Характеристика с предыдущей места работы, справка о заработной плате, выписка из приказа о расторжении трудового договора.   
  10. Фото (6 штук, 3x4).    

Дополнительные требования, предъявляемые кандидатам
на должность специалиста отдела информатизации

  1. Высшее техническое образование
  2. Иметь навыки работы с системами SUBD Oracle, SQL Server, PL/SQL 
  3. Знание операционных систем, особенностей локальной сети;
  4. Иметь квалификацию по разработке программ при помощи Delphi, Java и других алгоритмических языков.

Распечатать Скачать PDF
Правительственный портал
Республики Узбекистан
Центральный банк
Республики Узбекистан

Пожалуйста оцените качество обслуживания по телефону.

  • Плохо 80%
  • Отлично 40%
  • Нормально 14%
  • Хорошо 12%
Курс валют на 17.10.2019
Валюта Покупка Продажа ЦБ
1 USD 9 420,00 9 480,00 9 455.24
1 EUR 9 900,00 10 700,00 10 438.58
1 GBP 11 000,00 12 000,00 11 958.04
1 JPY 70,00 95,00 87.23
1 CHF 9 000,00 9 800,00 9 488.45
1 RUB 100,00 155,00 147.25
Калькуляторы Тарифы